Stage Performance sociale et environnementale 

Contexte

Créée en 1983 par le CCFD-Terre Solidaire, la SIDI (Solidarité Internationale pour le Développement et l’Investissement) est une société pionnière de la finance solidaire en France. Depuis plus de 40 ans, elle finance et accompagne des acteurs économiques dans les pays du Sud, à travers des partenariats innovants et durables, en vue d’améliorer les conditions de vie des populations vulnérables et le plus souvent exclues des circuits financiers classiques, notamment en milieu rural. Elle soutient en particulier 140 institutions de microfinance, organisations de producteurs et TPE et PME à fort impact social et environnemental. La SIDI vise ainsi à lutter contre les inégalités économiques et la pauvreté, tout en relevant les défis liés aux changements climatiques. La SIDI utilise des véhicules institutionnels tels que le fonds FEFISOL et la fondation ACTES sous égide de la Fondation Terre Solidaire pour financer ses activités. En Afrique de l’Est, elle s’appuie sur sa filiale Soluti Finance. 

Pour mener sa mission, la SIDI s’appuie sur une équipe engagée de 25 personnes, basée à Paris, Lomé et Kampala, soutenue par des consultants bénévoles experts à ses côtés, qui met en œuvre son offre de financements (capital, dette, garantie), d’accompagnement (assistance technique, coaching…) et participe activement à la gouvernance des organisations en vue d’améliorer leurs pratiques sociales et environnementales.  

Descriptif des missions

Vous cherchez une première immersion en Finance à impact ou dans le développement ? Cette mission vous amènera à appréhender la mesure et la gestion de la Performance Sociale et Environnementale (PSE) d’un investisseur social. Elle vous permettra également de découvrir l’activité et les spécificités des différents types de partenaires de la SIDI, de Soluti et de FEFISOL 2, dans tous ses domaines d’intervention : institutions de microfinance, coopératives de producteurs agricoles, PME, réseaux professionnels, en Afrique et en Amérique latine principalement. Vous participerez à un projet ambitieux de digitalisation des processus de SIDI (SIG) et travaillerez à améliorer les systèmes de reporting interne à l’organisation.  

A compter de janvier 2025, au sein de l’équipe Performance sociale et environnementale composée d’un responsable et d’une chargée de PSE. Sous la responsabilité de celle-ci, vous contribuerez à plusieurs projets stratégiques pour le renforcement de la prise en compte des aspects sociaux et environnementaux dans la gestion des investissements de SIDI, à savoir : 

• L’amélioration du reporting interne des données d’activité de portefeuille et d’accompagnement ; 

• L’élaboration du bilan environnemental et social de la SIDI et de FEFISOL ; 

• La rédaction et l’élaboration de documents et outils complémentaires nécessaires au renforcement des pratiques de gestion de la PSE, l’évaluation des impacts des financements et des partenaires. 

1. Amélioration du reporting interne des données d’activité de portefeuille et d’accompagnement 

• Finaliser l’outil de scoring de Performance Sociale et Environnementale des partenaires SIDI et contribuer à son intégration au sein des dispositifs de prise de décision et de pilotage 

• Mise en place d’un outil de suivi trimestriel des données financières et opérationnelles des partenaires de la SIDI, qui puisse être intégré au SIG 

• Analyser les données S&E de SIDI dans le but d’améliorer leur qualité 

• Préparer des analyses macro sur l’évolution des secteurs microfinance et agriculture ; 

• Suivre la transmission des fichiers de reporting annuel par les Chargés de Partenariats et les partenaires ; 

• Mettre à jour les bases de données partenaires en collaboration avec le partenaire technique de la SIDI sur cet aspect ; 

• Vérifier et analyser les indicateurs de résultats financiers, sociaux et environnementaux des partenaires SIDI et FEFISOL 2 ; 

2. Réalisation du rapport annuel de PSE et du bilan carbone de la SIDI et de FEFISOL 2 

• Participer à la construction de la présentation des résultats sociaux et environnementaux pour l’Assemblée Générale de la SIDI et de FEFISOL 2 ; 

• Contribuer à l’élaboration du rapport annuel de PSE de la SIDI & du rapport annuel de FEFISOL 2. 

• Réaliser le bilan carbone (scope 1&2) de la SIDI et de FEFISOL 2 grâce aux outils existants ; 

• Contribuer à la réflexion sur la méthodologie de mesure de l’empreinte carbone du portefeuille d’investissement de la SIDI. 

3. Appui à l’équipe PSE dans la rédaction et élaboration de nouveaux outils et documents nécessaires à la mise en œuvre du nouveau plan stratégique 

• Contribuer à la définition d’une stratégie PSE spécifique pour les partenaires stratégiques de SIDI 

• Contribuer à la mise en place de projets d’accompagnement pour les partenaires ; 

• Participer au pilotage d’études d’impact sur les partenaires ; 

• Elaborer du contenu (étude, rapports, …) en lien avec la prise en compte des effets du changement climatique, plus généralement de la dégradation de l’environnement, sur nos partenaires et leurs bénéficiaires pour l’équipe et les partenaires. 

Compétences attendues

• Vous êtes en cours de formation Bac+4/5 (économie, économétrie, sciences sociales, développement durable…) et recherchez un premier stage de césure. Vous avez une première approche académique ou pratique en analyse de données et vous souhaitez approfondir cette dimension dans votre prochaine expérience. 

• Vous recherchez un environnement de travail où votre sensibilité aux enjeux sociaux et environnementaux seront valorisés de façon concrète au quotidien. 

• Doté de fortes capacités d’analyse, de rigueur et d’imagination, vous souhaitez mettre ces qualités au service de la production de données fiables, qualitatives et visuelles. Votre goût et votre bonne maîtrise des outils informatiques (gestion de base de données, Excel, outils digitaux), ainsi que votre aisance à manipuler des données et des nombres seront essentielles pour votre épanouissement dans les missions. 

• Vous souhaitez rejoindre une équipe où votre curiosité et votre proactivité seront valorisées, un environnement de travail où l’esprit d’équipe et la bienveillance sont clés. 

Conditions du poste

• Début du stage : A partir de janvier 2025 

• Durée du stage : 6 mois 

• Poste basé à Paris 5 

• Indemnisation mensuelle sur la base de 15% du plafond de la sécurité sociale, majorée de 200€ par mois. A titre d’exemple, cela représente entre 840€ et 900€ par mois en 2024, selon le nombre d’heures travaillées. 

• 35h hebdomadaires, tickets restaurant, prise en charge de 50% de la carte de transport. 

POUR CANDIDATER 

Pour postuler, merci d’envoyer CV et lettre de motivation à Dorothée Reinhardt, Responsable des ressources humaines : d.reinhardt@sidi.fr   ou de remplir le formulaire ci-dessous.

Date limite de candidature : 21 novembre 2024